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信任的要点 - 管理要点2
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这个2-3小时的模块探索了信任的各个方面，并利用大脑简要概况建立更有生产力和信任关系。
最近的特许人事发展研究所（CIPD）报告发现，信任（或缺乏信任）将成为未来几年中最大的领导问题之一。这是我们拥有任何关系的根源。信任可能看不到，但它保持了坚固，牢固和正直的关系。
信任变得越来越复杂，但由于信任，人们将冒险改变，共同努力，挖掘更深入并进一步发展。一方面，我们需要理解为什么我们不容易信任，另一方面我们需要问自己是否值得信赖。
这个2-3小时的模块探索了信任的各个方面，并利用大脑简要概况建立更有生产力和信任关系。
先决条件：模块是指大脑配置文件，因此该产品需要完成大脑分析器认证（请参阅即将举行的认证课程www.texturesrug.com/events）。或电子邮件[电子邮件保护]了解更多信息。
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更多信息：
该模块的轮廓
| 时间 | 话题 |
| 15分钟 | 信任简介 |
| 15分钟 | 信任的要素 |
| 25分钟 | 信任数据 |
| 15分钟 | 看起来更深 |
| 25分钟 | 大脑风格 |
| 10分钟 | 赚取信任 |
| 10分钟 | 前进的路 |
| 5分钟 | 结论 |
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