环境极快地面向任务FedExEx持续投资最终维系团队性能-管理者领导能力-

概述

状态 :在一个极快时段面向任务环境中,对一个常见挑战fedEx管理者忽略关系动态最终维系团队性能

求解方式 :FedEx全球领导学院为全世界每一位新管理员提供为期6个月的领导能力开发程序,整合EQ评估、培训和教程

结果:半数以上参与者在关键情感智能技巧和领导能力结果方面大有改进(10-50%),包括影响和决策

状况

FedEx快递世界最大货运航空公司几乎每天向每个国家375多个目的地提供打包和货运在一个以极快速度面向任务的环境中,管理者面临的常见挑战正在忽略关系动态,而关系动态最终维系团队性能fedEx创建者Fred Smith人民是商务之关键, 领导力关乎持续增长 : “ leader站到前端并留在那里, 通过提高标准判断自身 — — 并愿意接受判断 。 ”