概述
情境:在独立生活,这些18 - 24岁面临重大挑战,包括无家可归的前景。
解决方案:家庭工作和6秒合作设计一个自定义的现金网赌钱网站EQ程序,混合个人与组织情商类治疗干预措施。
结果:结束的项目,增加了他们的情商在所有8情商能力,包括内在动机和一个强大的连接的目的。
”这是第一次在我的生活中我学到了什么的话,会帮助我的生活。”——参与者
“她能够管理焦虑参加培训;以前焦虑拦住她参加团体或走出房子。”——医生
情况
家庭工作是一个组织的使命是激发和支持积极的改变个人,在英国康沃尔郡,儿童和家庭。它由一组多学科专业人员和提供“量身定制”项目和干预措施以适应客户的需要和情况。18 - 24岁的年轻人生活在一个组织,支持他们与住房和教育生活正轨后面临着重大挑战。没有组织的帮助下,许多将无家可归。这个项目旨在支持年轻人做出积极的改变,这样他们可以独立和充实的生活。
解决方案
1:1的项目设计涉及6周工作与家庭工作的医生,然后15组工作会议。个人有选择什么类型的1:1支持他们收到从心理治疗、咨询、艺术治疗、生活指导和eco-psychology工作。1:1的工作是一个机会为客户获得协助探索个体关注他们的需求和困难;它还允许一些客户建立起足够的信任和信心,这样他们能够进入集团工作。1:1的工作后,15会话组工作基于6秒情商模型。现金网赌钱网站
结果
程序结束时,参与者增加了情商在所有8情商能力。
增加动力
参与者觉得增加动机在追求的职业目标。
新的乐观
参与者开发他们看到更多的选择的能力。
更多的同情
参与者报告增加了自己和他人的同情。
产品和服务交付
了解更多关于这种情况
看到更多的情况下
把保健医疗培训
在多年的一项研究中,自由大学措施在医学院蓬勃发展的关键能力。
提供卓越的客户服务在餐厅Sunndays
荷兰餐馆Valkenburg燃料顾客忠诚度和满意度培训员工情商技能至关重要。
建立各行业优秀的团队
情商训练增加团队参与90%的性能提升。通过本片教训四例咨询在英国。
创建一个新的文化在喜来登
提高客户服务和保留,并扭转销售下降,EQ文化共享。
增长可持续Servrx模型的性能
导航大规模增长与情商技能和装备公司建立一个强大的绩效文化。
振兴公司文化Westcomm泵
面临危机的士气,参与和生产力,Westcomm决定投资于情商领导力。
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